|
Selbstbild
/ Fremdbild
|
||
|
Ziel Wir sehen unsere Stärken – denken wir. Wir kennen unsere Schwächen – vermuten wir. Häufig sind unsere Stärken und Schwächen jedoch nicht das, was andere bei uns erkennen. Das Bild, das wir abgeben, entsteht im Auge des Betrachters. Durch dieses strukturierte Training erkennen Sie, welche Stärken Sie beibehalten sollten, aber auch welche Eigenschaften bei anderen nicht zum gewünschten Erfolg führen. |
|
|
Zielgruppe Führungskräfte | |||||||
| Inhalte • Grundlagen der Körpersprache • Analyse der eigenen Stärken • Erkennen der eigenen Schwächen • Intro- / Extrovertiertheitstest • Strukturiertes Feedback • Darstellung von Handlungsoptionen • Übungen zur Umsetzung |
Dauer 2 Tage | |||||||
|
||||||||
Orte
/ Termine
|
||||||||
|
||||||||
